Post HBO Intern Kwaliteits- en Organisatie Adviseur
PostHBO Interne Kwaliteits- en Organisatieadviseur
In de opleiding PostHBO Intern kwaliteits- en organisatieadviseur leert u mensen in de organisatie in beweging te krijgen.
De opleiding heeft het doel om u de meest essentiële kennis en adviesvaardigheden te bieden voor het succesvol invoeren van kwaliteits- en organisatie verbeterprojecten.
|
|
Praktische
informatie |
Data
en plaatsen |
Dag |
Avond |
E-Learning |
|
|
|
131.0241d.PHKAZW
(Utrecht/ Rotterdam/ Amsterdam)
26 februari 2024
20 maart
17 april
29 mei
26 juni
18 september
16 oktober
20 november
18 december
Inleveren opdracht
131.0241d.PHKAZW
(Utrecht/ Rotterdam/ Amsterdam)
13 maart 2024
20 maart
17 april
29 mei
26 juni
18 september
16 oktober
20 november
18 december
Inleveren opdracht
131.0242d.PHKAZW
(Utrecht/ Rotterdam/ Amsterdam)
29 mei 2024
26 juni
18 september
16 oktober
20 november
18 december
5 februari 2025
5 maart
2 april
Inleveren opdracht.
131.0243d.PHKAZW
(Utrecht/ Rotterdam/ Amsterdam)
16 oktober 2024
20 november
18 december
5 februari 2025
5 maart
2 april
7 mei
28 mei
25 juni
Inleveren opdracht.
|
|
|
|
|
|
|
 |
Opleidingsduur
9 dagen
10.00 uur tot 16.00 uur |
 |
Opleidingsduur |
 |
Opleidingsduur
|
 |
Diploma
U ontvangt bij voldoende resultaat na afloop van de opleiding het gewaardeerde diploma
“Post HBO Intern Kwaliteits- en Organisatieadviseur”. |
 |
Kosten Cursusgeld
€ 3980,- ex btw
Opleidingsmaterialen
Inclusief
Coaching
Inclusief
Opdracht beoordeling
Inclusief
(exclusief
de kosten van het Arrangement
€ 495,- ex btw
(PS: Arrangementskosten vervallen bij online lessen). |
|
LET op: Brochure aangevraagd? Kijk ook in uw SPAM-box !
|
Andere cursisten
kozen ook voor:
Hoger
Kwaliteitsmanagement Zorg en Welzijn
|
|
Doelgroep
De doelgroep van de opleiding PostHBO Intern kwaliteits- en organisatieadviseur zijn de interne kwaliteitsadviseurs, organisatieadviseurs en kwaliteitsmedewerkers, KAM-medewerkers.
Doelstelling
Deze opleiding Post HBO Intern kwaliteitsadviseur heeft het doel om u de meest essentiële kennis en vaardigheden te bieden voor het begeleiden van kwaliteits- verbetertrajecten/projecten.
U gaat ook aan de slag met diverse nuttige advies praktijkopdrachten in uw eigen werksituatie.
Voorbereiding en studiebelasting
Ongeveer 3 – 8 uur per studiebijeenkomst.
Vooropleiding
De opleiding wordt verzorgd op HBO werk en denkniveau
Methode
Wij maken gebruik van de methode Personal Performance Learning (PPL), die erop gericht is zowel actiegericht te leren als maatwerk te bieden binnen een opleidingsraamwerk.
Hiermee is het mogelijk ook tijdens de opleiding individueel maatwerk te blijven leveren.
Aanpak
Voor de training ontvangt u een schriftelijke intake.
Deze opleiding PostHBO Intern kwaliteits- en organisatieadviseur is zeer actief en praktisch en volledig afgestemd op de behoeften van de deelnemers.
De opleiding PostHBO Intern kwaliteits- en organisatieadviseur vindt plaats in een veilige leeromgeving waarbij het uitwisselen van kennis en ervaring van medecursisten gestimuleerd wordt.
Studiemateriaal
Ogive gebruikt de meest actuele studiematerialen en middelen, die perfect zijn afgestemd op de opleiding PostHBO Intern kwaliteits- en organisatieadviseur.
Voor aanvang van de opleiding ontvangt u het volledige studiemateriaal.
|
Studieprogramma
In deze boeiende opleiding komen de volgende onderwerpen aan de orde:
Adviesvaardigheden
Tijdens deze bijeenkost krijgt u uitgebreid inzicht in de rol en het gedrag van de adviseur. Ook komen adviesstijlen uitgebreid aan bod.
Adviesstrategieën
Tijdens deze bijeenkomsten krijgt u uitgebreid inzicht in de adviesstrategieen die u kunt inzetten.
Ook wordt uitgebreid ingegaan op de organisatiediagnose en super handige manieren om de verandering te ontwerpen.
Interventies vormgeven en realiseren
Tijdens deze bijeenkomsten wordt uitgebreid ingegaan op creatieve interventiemethoden en -technieken om de afwachtende organisatie gemotiveerd te betrekken bij de aanpassing.
Change management
Tijdens deze inspirerende bijeenkomsten wordt uitgebreid ingegaan op het flexibel organiseren van de organisatie-aanpassing
Ook gaan we uitgebreid in op de energieke aansturing van een intervent0ieteam en de omgang met lastige conflicten, effectief onderhandelen en verlammende organisatiestress.
Tenslotte wordt het geleerde in de praktijk uitgebreid toegepast.
|